Chef gegen Chef

Oft kommt es vor, dass die Gesellschafter-Geschäftsführer eines Unternehmens große Schwierigigkeiten untereinander haben. Man sieht Dinge völlig verschieden, will verschiedene Wege gehen. Sie halten jeweils verschiedene Werte für wichtig und praktizieren unterschiedliche Führungsstile. Das führt immer wieder zu Streit, enttäuschten Erwartungen und großem Frust. Auch an der Belegschaft und den Kunden geht die belastende Situation nicht Spurlos vorbei. Nicht selten führt soetwas zum Niedergang einer Firma. Manch ein Geschäftsführer hegt im Stillen schon Pläne, seine Anteile zu verkaufen oder die Firma zu schließen. Hauptsache der Ärger hat ein Ende. Aber es gibt noch eine Alternative: Teamentwicklung für die Chefetage. Lesen Sie mehr bei Perspektive Mittelstand...

Tipp:

Teamentwicklungs-Workshop

für Teamgeist besseres Teamwork

Auch ein Geschäftsführer-Team ist ein Team. Ab und zu sollte man auch mal über das "Miteinander" reden und den Sand aus dem Getriebe lösen... weiterlesen

Fragen oder Buchung?
Rufen Sie mich gleich an: +49 60 29-601 90 11 , Kontaktformular

Teamcoaching, ein Prozess!

Für besseres Teamwork und zur Beseitigung von akuten Teamproblemen

Nirgends ist Teamgeist wichtiger, als in der Chefetage. Schlechtes Teamwork im Management kostet Sie schnell Millionen. Es lohnt sich, den Umgang miteinander nachhaltig zu pflegen...Vorgehensweise

Förderung: ggf. wird die Maßnahme aus dem Europäische Sozialfonds mit bis zu 80% der Kosten gefördert. Bitte sprechen Sie mich dazu an.

Fragen oder Buchung?
Rufen Sie mich gleich an: +49 60 29-601 90 11 , Kontaktformular

Training: Team-Kommunikation

Schaffen Sie die Basis für erfolgreiches Teamwork, gemeinsame Spitzenleistung und Commitment

Unser Umgang miteinander beruht auf Kommunikation. Doch nicht jeder beherrscht die Tücken der Kommunikation. Ein paar einfache Regeln bringen exzellente Teamergebnisse...weiterlesen

Fragen oder Buchung?
Rufen Sie mich gleich an: +49 60 29-601 90 11 , Kontaktformular